La Alcaldía del Municipio Barinas dueño del 51% de las acciones del Matadero Industrial Waryná contrajo una Alianza Estratégica con la empresa octava estrellas de la ciudadana Joharquina Alejandra Sánchez como lo establece el artículo 6, # 24 de la Ley de Contrataciones Públicas consiste en el establecimiento de mecanismos de cooperación el ente contratante con personas naturales o jurídicas, independiente de su forma de organización, que tiene un objetivo común específico para su beneficio mutuo, está modalidad de Alianza Estratégica está siendo utilizada en los últimos tiempos para evitar ir a concursos buscando su beneficio personal.
La ignorancia de la Ley no excusa de su cumplimiento es lamentable que el consultor Jurídico y directivo del Matadero Industrial Robert Molina desconozca los pasivos laborales de los trabajadores y el mal manejo por las partes administrativas que se implementa contra los trabajadores eventuales en muchos casos tortura en la carretilla y en la taquilla trabajadores que se encuentran amparado en los artículos 19, 20, 21, 23 y 29 Constitucional en concordancia con el artículo 7 del Estatuto de Roma Crímenes de Lessa Humanidad.
La empresa octava estrellas en unión con la alcaldía que maneja el 51% de la propiedad del Matadero Industrial Waryná no cumple con sus trabajadores en materia de uniformes desde el año 2014 los trabajadores no tienen derecho a ser dotados de uniformes camisas, pantalones, botas, cascos y herramientas de trabajo como ( cuchillos, limas, tapones de oídos, lentes de seguridad) lo más graves que carecen de seguridad e higiene industrial.
La seguridad e higiene industrial radica en la prevención de accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales, tomando en consideración los riesgos que se encuentran expuestos los trabajadores, la seguridad industrial ayuda a la protección de todos tipos de lesiones y en el Matadero Industrial Waryná careces de esta protección, para el Abogado José Gregorio Martínez la situación que viven los trabajadores del Matadero Industrial Waryná es muy grave y se deben de buscar soluciones para sus beneficios, el silencio de los socios del 51% de las acciones la Alcaldía del Municipio Barinas con la empresa Octava Estrellas y del 49% la Empresa Pozos Ruanca C.A son culpable por acción u omisión de los delitos cometidos a sus trabajadores recordemos que las violaciones a los derechos humanos son imprescriptibles.
Si hasta el cafetín lo cerraron y botaron a las mujeres que tenían 25 años de servicio en el waryna
ResponderBorrar